Скачать (79 Кб)

АДМИНИСТРАЦИЯ

Большелуцкого сельского поселения

Кингисеппского муниципального района

Ленинградской области

проект

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 2026 года №

Об утверждении Положения о временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан

(лиц) в возрасте от 14 до 17 лет в трудовой бригаде

Большелуцкого сельского поселения

Кингисеппского муниципального района

Ленинградской области

В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, Федеральным законом Российской Федерации от 06.10. 2003 N131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом Российской Федерации от 24.06.1999 N120-ФЗ "Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних", Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации",

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить Положение о временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан (лиц) в возрасте от 14 до 17 лет в трудовой бригаде Большелуцкого сельского поселения Кингисеппского муниципального района Ленинградской области (Приложение № 1).

2. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации и разместить на официальном сайте Большелуцкого сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

3. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава администрации О.В. Петров

Приложение № 1
к постановлению Администрации
Большелуцкого сельского поселения
от N

Положение

о временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан (лиц) в возрасте от 14 до 17 лет в трудовой бригаде Большелуцкого сельского поселения Кингисеппского муниципального района Ленинградской области

1. Общие положения

1.1. Положение о временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан (лиц) в возрасте от 14 до 17 лет в трудовой бригаде Большелуцкого сельского поселения Кингисеппского муниципального района Ленинградской области (далее - Положение) регулирует деятельность администрации по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц).

1.2. Положение разработано в целях повышения качества организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц).

2. Цели и задачи организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц)

2.1. Целью организации временной занятости и трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц) в возрасте от 14 до 17 лет является приобщение их к трудовой деятельности, получение начальных профессиональных навыков, адаптация к трудовой деятельности, содействие процессу социализации, решение социальных проблем в свободное от учебы время. Обеспечение трудовой занятости несовершеннолетних граждан (лиц) в свободное от учебы время является важнейшим профилактическим и воспитательным средством противодействия подростковой безнадзорности и преступности.

2.2. Приоритетным правом при временном трудоустройстве пользуются дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, несовершеннолетние, находящиеся в социально опасном положении, несовершеннолетние из семей безработных граждан, неполных, многодетных семей, семей, находящихся в социально опасном положении, а также несовершеннолетние граждан (лица), состоящие на профилактическом учете в школе, на учете в Отделе участковых уполномоченных полиции и по делам несовершеннолетних Отдела Министерства внутренних дел России по Кингисеппскому району, в Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации МО «Кингисеппский муниципальный район».

3. Порядок организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц)

3.1. Администрация Большелуцкого сельского поселения организует временное трудоустройство несовершеннолетних граждан (лиц) путем создания временной трудовой бригады.

Трудовая бригада организуется на основании распорядительного акта Администрация Большелуцкого сельского поселения, в котором указывается:

- дата открытия трудовых бригад;

- количество временно трудоустраиваемых несовершеннолетних граждан (лиц);

- Ф.И.О. сотрудника работодателя, ответственного за организацию труда несовершеннолетних граждан (лиц) и за их жизнь и здоровье в течение всего периода работы.

3.2. Организация временной трудовой занятости несовершеннолетних граждан (лиц) осуществляется на основании срочного трудового договора, заключенного Администрацией Большелуцкого сельского поселения " - работодателем с несовершеннолетним гражданином (лицом).

3.3. Трудоустройство несовершеннолетних граждан (лиц) допускается по достижении ими 14 лет только при наличии письменного согласия одного из родителей (законного представителя).

3.4. Занятость несовершеннолетних предусматривается по видам работ, не наносящим ущерба здоровью подростков, их нормальному развитию и нравственности.

3.5. Продолжительность рабочего времени несовершеннолетних граждан (лиц) устанавливается в зависимости от возраста членов трудовых бригад, в соответствии требованиями Трудового кодекса Российской Федерации.

3.6. Администрация Большелуцкого сельского поселения - работодатель:

- информирует несовершеннолетних граждан (лиц) о возможности временного трудоустройства;

- направляет несовершеннолетних в центр занятости населения;

- ведет прием документов от несовершеннолетних граждан (лиц);

- заключает срочный трудовой договор с каждым несовершеннолетним гражданином (лицом);

- организует и проводит для несовершеннолетних граждан (лиц) вводный инструктаж и инструктаж по технике безопасности на рабочем месте;

- ведет табель учета рабочего времени;

- обеспечивает оплату труда согласно условиям, заключенного срочного трудового договора.

3.7. Документы, необходимые для временного трудоустройства несовершеннолетнего гражданина (лица):

- заявление о приеме на работу;

- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

- документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;

- документы воинского учета - для граждан (лиц), подлежащих призыву на военную службу;

- документ о прохождении обязательного предварительного медицинского осмотра;

- письменное согласие родителей (законных представителей) несовершеннолетнего гражданина (лица);

- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданная в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел.

3.8. Непосредственное руководство трудовой бригадой осуществляет руководитель трудовой бригады, которого назначает глава администрации Большелуцкого сельского поселения.

3.9. Руководитель трудовой бригады:

- несет ответственность за жизнь и здоровье детей;

- организует трудовую деятельность, определяет объем выполнения работ;

- ведет учет рабочего времени;

- следит за соблюдением режима труда, охраны труда и отдыха, санитарно-гигиеническими условиями труда;

- создает условия для эффективного и безопасного труда несовершеннолетних граждан (лиц), оборудует рабочие места в соответствии с правилами охраны труда и техники безопасности;

- проводит инструктаж по безопасности труда с регистрацией в надлежащих журналах и обеспечивает соблюдение обучающимися правил техники безопасности;

- организует хранение документов по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц) в трудовых бригадах.

3.10. За неисполнение или ненадлежащее исполнение руководителем трудовой бригады возложенных на него обязанностей он может быть привлечен к дисциплинарному взысканию.

4. Финансирование и оплата труда

4.1. Финансирование мероприятий по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (лиц) осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования Большелуцкое сельское поселение Кингисеппского муниципального района Ленинградской области ".

Государственное казенное учреждение "Центр занятости г. Кингисепп" оказывает материальную поддержку несовершеннолетним гражданам (лицам) на период их временного трудоустройства в размере, установленном действующим законодательством.

4.2. Оплата труда несовершеннолетнего производится исходя из размера минимального размера оплаты труда в Российской Федерации и пропорционально отработанному времени.

4.3. Оплата труда несовершеннолетних производится за весь период фактически отработанного времени, на который заключен срочный трудовой договор, но не реже двух раз в месяц.

4.4. Выплата зарплаты несовершеннолетним гражданам (лицам) и ведение бухгалтерской отчетности осуществляется администрацией Большелуцкого сельского поселения.